Willkommen an Bord.

Es liegt uns am Herzen, Ihren Einstieg optimal zu gestalten. Immerhin kommen Sie motiviert und mit vielen frischen Gedanken und Ideen zu uns. Das ist unser gemeinsames Kapital für die Zukunft. Am besten findet man sich in einer neuen Situation zurecht, wenn man in guter Begleitung ist. Aus diesem Grund stellen wir jedem neuen Mitarbeiter einen Paten aus der gleichen Fachabteilung zur Seite. So finden Sie sich schnell in den organisatorischen Abläufen zurecht.

Unser Onboarding Programm hilft Ihnen dabei, sich möglichst schnell und optimal an Ihrem Arbeitsplatz einzubringen. Dabei wird Ihr konkreter Aufgabenbereich in den ersten Tagen genau abgestimmt. Zusätzlich lernen Sie Methoden kennen, mit deren Hilfe die Erwartungen aller Seiten regelmäßig in Einklang gebracht werden können. Klare und praxistaugliche Richtlinien ermöglichen es zum Beispiel, dass zum Gespräch am Ende der Probezeit alle Beteiligten einen Rückblick auf die Zusammenarbeit werfen können und einen Ausblick auf die gemeinsame Zukunft gestalten.

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Was Sie schon immer über Pfannenberg wissen wollten.

Unternehmensgrundsätze, Arbeitsweise, Führungsgrundsätze, berufliche Perspektiven, soziale und andere Leistungen, Daten und Fakten.

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